各全省性社会组织：

　　根据福建省就业促进和劳动保护工作领导小组办公室关于印发《加力重点领域、重点行业、城乡基层和中小微企业岗位挖潜扩容任务清单》的通知要求，结合工作实际，积极推动全省性社会组织助力高校毕业生就业工作，现就有关事项通知如下：

　　一、发挥优势，积极开发就业岗位。全省性社会组织持续拓展服务空间，挖掘就业需求，通过面向高校毕业生开放就业岗位、设置见习岗位和提供灵活就业岗位等，扩大社会组织稳岗就业能力。基金会等慈善组织要积极引入直接面向基层、面向群众的公益慈善项目和资金，助力基层民生保障，带动开发相应岗位。专业性社会组织要巩固拓展教育、医疗、科技、文化、社会救助、养老、托育等领域的服务空间，面向高校毕业生提供就业岗位和见习岗位。

　　二、搭建平台，扩大就业资源对接。全省性社会组织要发挥联系会员、企业、高校和专业人员的独特优势，创新就业资源对接服务模式，搭建和完善就业对接服务平台。鼓励社会组织利用自身与企业联系紧密的优势，举办高校毕业生专场招聘会，吸引不同行业、不同规模的企业参与，促进高校毕业生与用人单位的精准对接。要加强与本地高校的沟通协作，推进“校社合作”，有序组织高校大学生到会员企业、基层社区深入了解职场环境，快速适应就业需求，顺利实现就业。要通过提供就近服务、建立人才供需链、组织线上线下招聘会等多种形式，进一步拓展毕业生就业渠道。

　　三、精准服务，开展精细化就业指导。全省性社会组织要结合行业特点和实习实践，帮助高校毕业生理清职业规划，树立正确的择业观、就业观。对接脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭、残疾等困难毕业生群体做好就业帮扶服务。职业教育类社会组织要积极开展养老、托育、家政等技能培训，与职业院校、技工院校共建实训，开展人才培养。面向城乡社区开展服务的社会组织为高校毕业生提供实习实践、志愿服务、专业培训等机会。权益保护领域社会组织积极为毕业生提供普法宣传、法律咨询、纠纷调解、就业援助等权益维护服务，帮助高校毕业生增强就业信心。同时，全省性社会组织、会员企业可链接福建24365大学生就业创业服务平台“千社万企”专项频道，发布招聘信息。　

　　福建省社会组织管理局

　　2025年6月11日